| dc.contributor.author | Долженко, Руслан Алексеевич | |
| dc.date.accessioned | 2015-12-15T08:56:09Z | |
| dc.date.available | 2015-12-15T08:56:09Z | |
| dc.date.issued | 2014 | |
| dc.identifier.citation | Долженко, Р. А. Вовлеченность персонала как индикатор отношения работников к изменениям в организации: монография / Р. А. Долженко ; АлтГУ. - Барнаул : Изд-во АлтГУ, 2014. - 189 с. | ru_RU |
| dc.identifier.isbn | 978-5-7904-1679-8 | |
| dc.identifier.uri | http://elibrary.asu.ru/handle/asu/1404 | |
| dc.description.abstract | Освещаются вопросы методологии оценки уровня вовлеченности как индикатора отношения сотрудников к изменениям, происходящим в организации. Исследуется уровень вовлеченности сотрудников коммерческого банка в условиях трансформации его деятельности, разработан комплекс мероприятий по его увеличению. | ru_RU |
| dc.publisher | Барнаул: Издательство Алтайского государственного университета | ru_RU |
| dc.title | Вовлеченность персонала как индикатор отношения работников к изменениям в организации | ru_RU |
| dc.type | Book | ru_RU |
